2021年2月24日 / 最終更新日時 : 2021年2月12日 first1-step 経営コンサルタント 【完全解説】失敗しない経営コンサルタントの7つの選び方、絶対にチェックしておきたいポイント こんにちは、ファーストステップの鈴木進一です。 前回は怪しい経営コンサルタントに関する記事を書かせていただきました。 そして、今回は失敗しない経営コンサルタントの選び方についてみていきたいと思います。 こん […]
2021年2月19日 / 最終更新日時 : 2021年2月12日 first1-step 経営コンサルタント 怪しい経営コンサルタントの3つの特徴【胡散臭いと思ったらココを疑ってください】 ファーストステップ株式会社のコンサルタント、鈴木進一です。 私はこれまで1200社以上の企業をコンサルティングしてきたのですが、常々感じるのは「経営コンサルタントって怪しい」というイメージが世の中の目なんじゃないかな…と […]
2021年2月15日 / 最終更新日時 : 2021年2月12日 first1-step 人事制度 賃金制度の正しい見直し手順とは？【絶対にやってはいけない3つのこと】 こんにちは、ファーストステップ コンサルタントの鈴木です。 今日のテーマは、 賃金制度について、そろそろ見直そうかな？と考えている方 現行の賃金制度は、実体に合っているのかな？と不安な方 賃金制度に不満を持っている社員が […]
2021年2月9日 / 最終更新日時 : 2021年2月9日 first1-step 人事制度 人事考課は意味がないって本当？【人事考課を効果的に活用する具体的な方法】 あなたの会社には、人事考課はありますか？ ファーストステップ株式会社の鈴木進一と申します。 明確な基準がないから作りたいとか、あった方がいいのかな…とは思うけど、作っていない…と、悩まれている方もいるかもしれません。 し […]
2021年1月18日 / 最終更新日時 : 2021年1月8日 first1-step 幹部育成 効果的な社員教育の計画の立て方とは？【育つ土壌が無いといくら教育してもムダです】 こんにちは、ファーストステップの株式会社・コンサルタントの鈴木進一です。 社員教育について、こんな疑問はありませんか？ どんな社員教育を行うのが効果的なんだろう…？ 新人教育と幹部教育、どちらを優先してやるべき…？ 中堅 […]
2021年1月12日 / 最終更新日時 : 2021年1月8日 first1-step 人事制度 人事制度改革の事例【人事制度が整っていない会社に起こった問題とその解決策】 こんにちは、ファーストステップ株式会社・コンサルタントの鈴木進一です。 突然ですが、自社の人事制度に自信がありますか？ 実は、中小企業の多くが人事制度に問題を抱えています。 制度自体がまったくないわけではないけど、そろそ […]
2021年1月6日 / 最終更新日時 : 2021年1月6日 first1-step 管理会計 管理会計の目的とは何か？【メリットと導入すべきケースについて解説】 こんにちは、ファーストステップ株式会社のコンサルタント・鈴木進一です。 このブログではたびたび「管理会計を導入しましょう」といった話を出させていただいています。 ですが、管理会計にする目的って何？管理会計って意味あるの？ […]
2020年12月26日 / 最終更新日時 : 2020年12月30日 first1-step 人事制度 社員のやる気を引き出すには？研修や人事評価だけではダメな理由 こんにちは、ファーストステップ株式会社の鈴木です。 寒くなってくると、朝布団から出るのが辛いですよね。だからと言って、遅刻をするわけにはいかない。冷たい水で顔を洗い、社員の前では爽やかに振る舞われている社長様も、同じ人間 […]
2020年12月1日 / 最終更新日時 : 2020年11月25日 first1-step 人事制度 社員の給料の決め方とは？ダメな決め方と正しい決め方の違い こんにちは、ファーストステップ株式会社コンサルタントの鈴木です。 前回、人事制度について解説しました。実際、中小企業においてはまだ人事面はしっかりと制度化されていない…というところが多いと思います。 そこで今日は、人事面 […]
2020年11月25日 / 最終更新日時 : 2020年11月25日 first1-step 人事制度 人事制度はいらない？あるべき姿・あり方とは？構築する前に土台を整えましょう こんにちは、ファーストステップ株式会社、コンサルタントの鈴木進一です。 先日、「社員研修はするべきか？」「経営理念は必要か？」といったテーマで記事を書いてきました。 今回は「人事制度」について言及していきます。 今まで記 […]
