
新たな経営未来図が見える!
企業診断(無料相談)実施中。
「史上最強の経営Ⓡ」実施者または企業とは?
・経営理念を軸に一貫した意思決定ができる
・目標を達成し続ける実行力を持つ
・困難をチャンスに変える課題解決力がある
・社員とともに成長するリーダーシップを発揮
・長期的な視点で企業を発展させるビジョナリー
※自律的な組織ワークが可能な状態になります。
年度目標の作成 → 全社に向けた総会開催 → 部門別・個人別KPI予実フォロー → 定期的な個人面談・考課実施
全てが伴走メニューとして、御社の組織力補強をサポート致します。
成果物例として、年度計画、経営者ビジョン発表、組織図、会議体系、職務分掌、議事録PDCA、部門別採算管理会計、人事考課
「史上最強の経営Ⓡ」コミットメント:組織行動効率化、収益性の改善、事業持続的成長をお約束致します。
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Method
『史上最強の経営®』のメソッドとは
FS式ハイブリット型経営改善メソッドで会社の目標や数字を把握し、企業活動に力を尽くすための環境とマインドを整えることで、一人ひとりの従業員のパフォーマンスが最高のレベルに引き上げられた時、史上最強の経営が実現できます。
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Consultant/Instructor
戦略コンサルタント/社員研修講師
FS式戦略コンサルタントが、クライアント企業の経営課題を更に深掘りして、経営課題解決に向け伴走しながらコンサルティングしていきます。理論のみのコンサルティング手法とは一線を画しています。コンサルメソッドを活かした社員研修講師としても活躍。
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Voice
クライアントからの声
クライアント企業の喜びの声が私たちの財産です。業種業態・企業規模に関係なく『史上最強の経営®』メソッドは、クライアント企業の経営課題の症状を素早く発見し、同時に最適な治療方法を作成し、的確な治療を施して結果に繋げていきます。是非生の声をご覧ください。
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